
Les défis de la paie en 2024
Dans un contexte économique en constante mutation, la gestion de la paie se trouve confrontée à des défis croissants.,…
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Depuis la loi du 8 mars 2017, la dématérialisation des bulletins de paie est devenue la norme en France. Cinq ans après, il est temps..
La part variable de rémunération est devenue une pratique courante dans de nombreuses entreprises, visant à aligner les intérêts des…
Les associations loi 1901 jouent un rôle essentiel dans le secteur social et médico-social. Si elles reposent souvent sur l’engagement bén..
La convention collective 66, relative aux établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées, …
Au fil des années, la gestion des congés payés reste une préoccupation majeure pour les entreprises, et l’année 2024 ne fait pas exception…
Découvrez les changements importants concernant les taux de versement mobilité qui entreront en vigueur le 1er juillet 2024…
Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur la Déclaration Obligatoire d’Emploi de Travailleurs Handicapés (DOETH) …
Découvrez les annonces du Ministre de l’Économie, Bruno Le Maire, sur la simplification des bulletins de paie en France et les implications pour les entreprises…
Les RTT, un défi pour les DRH et la paie. Découvrez les solutions et bonnes pratiques pour une gestion efficace et optimiser la paie.
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