Actualités Paie

Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur la Déclaration Obligatoire d’Emploi de Travailleurs Handicapés (DOETH) …

Découvrez les annonces du Ministre de l’Économie, Bruno Le Maire, sur la simplification des bulletins de paie en France et les implications pour les entreprises…

Les RTT, un défi pour les DRH et la paie. Découvrez les solutions et bonnes pratiques pour une gestion efficace et optimiser la paie.

Le logiciel de paie est un outil informatique indispensable pour automatiser les processus paie et optimiser ainsi la gestion RH au sein de l’entreprise…

Découvrez les ajustements majeurs de la LFSS 2024 affectant la gestion de la paie. Cotisations, arrêts de travail, effectif « Sécurité Sociale » et avantages sur les frais de transport : les implications pour les entreprises

Les heures supplémentaires sont un élément essentiel de la gestion de la paie. Elles représentent les heures de travail effectuées au-delà de la durée légale hebdomadaire et nécessitent une attention particulière lors du calcul des salaires

Un salarié absent est un salarié qui n’est pas présent à son lieu de travail pendant ses horaires de travail, ce qui a un impact sur l’élaboration de son bulletin de salaire.

Lorsque des problèmes de trésorerie personnels surviennent, un salarié peut faire une demande à son employeur pour recevoir une partie ou la totalité de sa rémunération avant la date habituelle de paiement du salaire. Cette demande est appelée « avance sur salaire ».